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第4104章 契機
安格爾也沒想到,撒旦整理完管理者信息後,還真的帶來了一個重磅線索!
——廠長之位空置!
正常況下,廠長基本可以認定為地之主,對於地擁有絕對的掌控權。縱然有反抗者份,可想要為廠長也只有殺死對方,取而代之這一種途徑。
但其實這種聽上去好像簡單,但實際上可作難度是非常大的。
因為,地之主已經有制定地規則的能力了。 ʂƮօ.ƈօʍ讓您輕鬆閱讀最新小說
換言之。
「反抗者」的份,其實也是地之主制定的規則。
想要在對方制定的規則下贏過對方,這就像是在巫師的法則領域裡拼權限,不能說毫無機會,但機會絕對渺茫。;
可如果這個地是無主狀態,廠長之位空置待定,那想要為廠長就相對簡單了。
安格爾一邊尋思著,一邊將之前那本文稿《前代工廠規則論述》拿了出來。
迅速的翻頁。
不一會兒,他便找到了之前一瞥而過的頁面。
「員工的緒是需要重點關注的,積極樂觀的緒,會讓工作效率達到事半功倍的地步。可如果員工緒低落,比如有員工悲傷哀怨,工作效率就會斷崖式下降。」
「所以,照顧員工的緒是很有必要的,既能提高工作效率,還能俘獲人心,這是一名管理者應學會的下策略。」
「那麼,該如何提高員工的緒呢?」
「這要分況。若是員工因為傷而鬱郁,可以這麼做……若是員工因為家事而悲傷,可以如此安……」;
安格爾的目繼續往下看。
很快,他就找到了最為關鍵的段落。
「若是員工因為覺前路無而焦慮,可以告訴他,只要努力工作、團結友同事,未來等我離職,你也有機會在民選投票中為新一的管理者。」
「如果員工不信,可以告訴他一個小故事:三代之前,廠長也是在五大區域管理者的投票中,票選出來的。」
「連廠長都能票選,更何況只是區域管理者。所以,友同事很重要,只要多友同事,未來說不定你就能稱為大眾票選中的冠軍,晉升為管理者……」
以上。
便是安格爾之前瞥到的容。
當時,安格爾只是當做前代管理者照顧員工緒的小故事,並沒有太在意。
再加上水分也將《前代工廠規則論述》分為無用之列,先為主的觀念下,更是沒有將裡面的容放在心裡。;
可如今,當安格爾得知夢幻巧克力工廠沒有廠長時,文稿里的容立刻浮現在了他腦海!
「廠長是可以票選出來的。」
「只要在五大區域管理者投票中勝出,就能為廠長!」
安格爾將發現的容,說了出來。
直接為廠長不容易,但是,為管理者卻不難。
看看撒旦,他現在已經是蒸車間的管理者了!
只要復刻撒旦的行為,以反抗者的份將其他四個區域的管理者殺死,就能占據高位。
甚至可能不需要占據全部區域,如果票選結果是簡單多數制,他們只要占據五個管理者的其三,就能拿下廠長之位!
水分聽完後,目也不看向《前代工廠規則論述》,之前和「論壇」里的其他時,一致認為這是無用文稿。;
但誰也沒想到,最關鍵的線索居然就藏在這本「無用文稿」中的下小故事裡?
慨嘆之後,水分再次在「論壇」里和眾水友談論起安格爾的猜測。
心靈共的思維互速度極快,片刻間,水分就從多個時那裡得到了各種維度的猜測。
有支持安格爾的,也有不支持安格爾的。
支持者無須贅述,而不支持者的意見,有一點卻是需要值得關注的。
水分看向安格爾:「如果真的能通過五大區域管理者票選出高位,那麼為何到現在為止,卻還沒有廠長之位?」
「在今日之前,五大區域管理者都是存在的。」
通過薇爾莉特的信件就可以知道五大區域管理者的外號與姓名。
「而且,從信件里可以知道,五大區域管理者都是奉神派的人。如果真能通過票選的方式為廠長,奉神派的人早就能用倒優勢獲得勝利了。」;
在這種況下,哪還得到他們上位?
水分的話,安格爾自然也考慮過。毫無疑問,的話是有道理的。
但——
「廠長之位目前空置,這也是客觀事實啊。」
「我的猜測是,票選應該是真的,但可能需要滿足一些其他的條件。而這些條件,奉神派的人還沒有達到,所以才導致了票選程序迄今為止還沒開啟。」
日之下並無新事,投票制度亦是如此。
安格爾曾經就從喬恩那裡聽說過地球的一些票選制度——並非所有人都備投票資格,所有參與票選的主,也有前置條件。
基於這個理由,所以安格爾認為,不是奉神派的人不想票選廠長,而是他們還沒達到前置條件。
水分陷思索……或者說,在水論壇。;
而論壇的水友,也很快給出了答覆。
這次站隊安格爾的人,明顯多了起來。
雖然依舊有持反對意見的,他們認為《前代工廠規則論述》里的故事就是一個湯,不用較真;但這類意見目前已經只剩下三。
大家心還是更期,安格爾的猜測是真的。
水分也是這樣的態度:「我其實也支持你的想法,但是目前沒辦法去證實是否真的存在票選的前置條件……」
安格爾:「的確,目前無法證實。但我們之後也是可以去驗證的。」
以撒旦他們三人,也沒辦法占據所有管理者之位。
想要占據所有投票位,他們後續肯定還是要派人進到晚夢雲港,想辦法潛地。
到了那時候,將報帶給撒旦他們,然後大家一起針對的去尋找,說不定就能找到進一步的線索。;
安格爾這麼說著的時候,水分突然頓住了。
「等等,事好像有轉機——」
水分轉過頭,目看向直播畫面。
安格爾本來還想繼續分析「後續人員進副本的事宜」,但聽到水分的話後,也循著的目看了過去。
只見直播畫面中,柯爾曼在聽完「無廠長」這個信息後,突然陷了思索。
甚至連撒旦推攘他,都只是被他用一句「起開」,給揮到一邊。
過了一會兒後,柯爾曼突然大聲道:「我好像知道『那件事』是什麼了!」
「那件事?」撒旦本來已經無聊到開始對著桌上蠟燭噴火,聽到柯爾曼的話後,疑抬頭:「啥事?」
柯爾曼沒有回答,而是快速的翻開《前代工廠規則論述》,將那段關於「票選」的故事給翻了出來。;
是的,柯爾曼也注意到了這個關鍵信息。
「你們先看看這一頁,我出去一下,馬上回來!」
不等他們反應,柯爾曼轉就走。
撒旦出手想要拉住他,詢問到底怎麼回事,但只拉到了一陣尾風。
「這混蛋傢伙,能說話後就變了謎語人,太討嫌了!」
「等老子和他重新合為一時,非要把他從頭到腳罵到尾……」撒旦上罵罵咧咧,但還是按照柯爾曼說的,看起了《前代工廠規則論述》。
裡面的票選故事很簡單,撒旦很快就看完。
撒旦只是莽,不是笨。
看完這個故事後,他的反應也和安格爾差不多:「咦,如果投票真的能選出廠長,那我們三人,一人幹掉一個管理者,那不就有三票了嗎?」;
撒旦眼睛一亮,火幾乎溢了出來:「那豈不是說,你們到時候都投我,我就可以為廠長了?!」
一旦為廠長,那想離開不就簡單了?
撒旦興了起來。
不過,很快就被潑了一頭冷水。
「不,你不了廠長。」說話的是柯爾曼,只見他捧著一個盒子,從外面走了進來。
撒旦:「你啥意思?你是怕兄弟起飛,看不慣本大爺為廠長?」
柯爾曼將盒子放到桌上,然後坐下:「不,如果可以,我當然希你為廠長。但是,據一些線索,我猜測五大管理者是不能為廠長的。」
撒旦:「???」
柯爾曼將盒蓋打開,直接翻手一倒,十多封信件就被倒了出來。;
「這是……?」
柯爾曼一邊將信紙從信封里取出來,一邊回道:「這也是薇爾莉特和其他管理者的書信,不過這些信都是幾年前的信件,所以薇爾莉特把它們放在了盒子裡,丟在書桌的下方。」
「之前我出去找書的時候,順手翻了翻。」
「這些信件應該是薇爾莉特剛剛當上管理者時,向其他管理者討教經驗時,得到的回信。」
「那些管理經驗不用在意,但這些信件高頻率的提到了一個詞……」
柯爾曼展開了一封信,並用手指著某個段落。
「信件1:你問的那件事,開啟的時間還早,你不用管……」
接著,他又展開了好幾封信,並且找到了相關段落。
「信件2:那事已經安排好了,等我們管理者到位後,神選之人就會進來。時機一到,你直接選他就行。」;
「信件3:神在上,神選之人已經到來,一切就等時機開啟。」
「信件4:我們改換軀,屈居於此的目的只有一個,在時機未到,未達目的之前,請繼續忍耐。」
「信件5:……」
柯爾曼連續指出了多個段落,這些段落都沒有明確的共詞,但話里話外似乎都指向了某件大事。
似乎,奉神派的員進這裡,就是為了這件事而存在。
但是這件事到底是什麼事?
此前柯爾曼也不知道,所以當時他雖然看到了,但也沒有將這些信拿進基地。
但如今,從撒旦口中得知工廠沒有廠長,又從《前代工廠規則論述》里確認廠長之位可以通過票選來產生,他立刻聯想到了這些信件。
信里所提到的「那件事」,大概率就是票選廠長!;
尤其是那句「時機一到,你直接選他就行」,之前柯爾曼還不知道「選」什麼,現在所有報一結合,立刻豁然開朗!
眾人看完後,對比尋思後,也覺得柯爾曼分析的有道理。
信件里一直沒有明說的那件事,很有可能就是指「票選廠長」之事了。
因為除了這事外,其他事似乎也用不著「選」。
而且回信里很多詞都帶著某種緒,比如「改換軀,屈居於此」,這個「屈居」明顯是有些不爽。
結合後續的「未達目的,只能靜待忍耐」,也是同樣的緒。
屈居、忍耐的發,不就是為了翻麼?而整個工廠最大的「翻」,也是最不委屈的位置是什麼?
只有廠長這一個位置。
「如果信中的那件事,真的是票選廠長的話。那麼,最需要關注的點就兩個,一個是時機,一個是神選之人。」;
何謂時機?
柯爾曼猜測,票選廠長這件事,應該不是隨便就能開啟的。
要不然,五大管理者已經全是奉神派的人,他們完全可以直接捧出一個廠長;可既然到現在為止,廠長都還沒出現,不就意味著,為廠長不僅僅需要得到管理者支持,還有其他限制條件嗎?
信件里反覆提到的「時機」,應該就是這個限制條件了。
換言之,廠長的票選只在某個特定時機進行,而這個時機現在還未到來!
至於神選之人。
如無意外,這個應該就是奉神派所推出來的廠長候選人。
信中原文是這麼說的:「那事已經安排好了,等我們管理者到位後,神選之人就會進來。」
從這句話就可以知道,神選之人屬於管理者之外的人。;
「廠長的選舉,他們沒有從管理者中挑選出來,而是另外找了個神選之人……這是不是意味著,管理者被排除在競選資格之外?」
柯爾曼說到這,看向撒旦。
這也是為何,他之前認為撒旦無法為廠長的原因。
「當然,也不排除另一種可能:奉神派預先就劃定了管理者與廠長的人選,神選之人是他們已經定的一環。在這種可能中,管理者就有競選資格了。」柯爾曼補充道,「但在真相明朗前,任何猜測都要做考量。」
「所以,如果我們之後真的要選廠長,為了以防萬一,最好還是由非管理者來競選。」