顧語桐無奈的表讓丁和楊晴十分忐忑。

 他們兩個對于去m國的事很是看重，尤其是丁，在經歷過顧語桐的沉浸式洗腦之后，現在對于去m國發展的幾乎是無以復加。

 看著兩人期待的目，顧語桐也沒再逗他們，于是直接宣布道:“先算你們勉強通過了吧。”

 “真的！”

 “耶！”

 在聽到顧語桐的回答后，丁和楊晴兩人高興的擁抱在了一起。

 這段時間他們的力實在是太大了，尤其是丁，作為一點學習基礎的他，幾乎是每時每刻都抱著一本書學習。

 看到兩人如此開心，顧語桐適當的敲打了一下兩人:

 “你們也不要高興的太早，以你們的水平比現在顧氏餐飲的大學生還差不，你們到了m國之后還要加學習，要是敢放松懈怠，我就派別人去把你們替換回來，要知道現在有上百人盯著去m國的機會呢！”

 丁和楊晴聞言連忙正，然后用力的點了點頭:“您放心顧總！我和楊晴會加倍努力的！”

 一旁的楊晴也滿臉認真的用力點了點頭。

 “好了好了，不用在這給我表忠心，回去抓練習吧。”顧語桐無奈的對兩人說道:“這份文件，需要你們一字不落的記下來。”

 “啊，顧總，是什麼文件啊？”丁好奇的接過文件，隨后仔細翻看了一下。

 這份文件是全英文書寫的，雖然丁通過了顧語桐的考核，但是也只是能勉強看清其中的部分容。

 “顧總……這個是……”

 丁好奇的問道。

 全看完之后他大概理解了紙上的容，這幾頁紙都寫的都是各種針對客戶實際加盟遇到的問題。

 換句話說，這些紙是對想要加盟客戶進行銷售的話范本！

 看到丁有些沒太明白，顧語桐對丁解釋道:“你和楊晴到了m國之后，負責的就是整個m國高眾樂的加盟銷售活，主要銷售模式是電話銷售，這就是話范本。”

 由于電話這個東西在華夏還沒完全普及，于是接下來顧語桐給丁說明了他未來的銷售方法和一些技巧。

 丁對銷售方面十分有天賦，當聽到這個銷售不需要風吹雨淋的跑出去約見客戶，只需要打打電話，把客戶邀約到m國高眾樂店面參觀考察，然后進行洽談簽約就可以的時候，頓時有了非常濃厚的興趣。

 而在介紹完銷售模式之后，顧語桐又向丁說明了他的任務。

 “派你和楊晴去m國，可不僅僅是為了讓你們去當一個普通的銷售。”顧語桐對丁和楊晴描繪著他們未來的工作容:“你們到了m國之后，首先就是要立一個電話銷售公司，楊晴負責電話銷售的招聘和人員管理，而丁你則是負責電話銷售的技能培訓和來訪客戶的洽談簽約。”

 “這兩天m國的高眾樂首家店已經開業了，第二家店面也在籌備中，接下來m國的運營團隊將會在m國開始投放廣告，我們的目標群就是他們。”

 “至于合作模式，目前采用的是加盟費模式搭配營業額模式，加盟費為五萬元，管理費為營業額的百分之十，簽約的加盟費需要跟m國高眾樂公司四六分，他們拿四，你們的電銷公司拿六。”

 “刨除運營投的廣告費用后，你們每個人占公司凈收的百分之五，也就是說簽約的客戶越多，你們賺的也就越多，按照一個客戶五萬元算，每簽約一個客戶，你們就能獲得兩萬元華夏幣的提，按照我初步預計，m國第一批立店數量會在一百家左右，也就是說提你們就能拿到二百萬！”

 “二百……萬！”

 丁和楊晴聞言瞪大了雙眼。

 幾萬塊錢他們都覺得已經是天大的數字了，二百萬對于他們來說本就無法想象。

 顧語桐看著兩個人呆若木的樣子，不由的微笑道:“這點錢算什麼，這還只是一期招商，接下來二期三期加一起，五年，我打算在m國最鋪設一千家高眾樂的店面！到時候你們兩個分就能分到兩千萬！”

 “兩千……萬！”

 丁和楊晴只覺得臉漲紅，這個數字是他們想都不敢去想的，甚至說就算是真的有了這麼多錢，他們都不知道該用來做什麼。

 這時候丁才意識到，原來之前顧總跟自己說的，能夠隨意的出修閑會所那種高檔的場所，擁有豪車別墅全都不是在騙自己的！

 看著丁和楊晴兩個人被自己挑起來了緒，顧語桐適時的潑上了一盆冷水:

 “不過這一切都要建立在你和楊晴的英語能夠完過關的況下，這些才能夠慢慢實現，你們一定要把所有的基礎打好，不要錯失了良機。”

 “您放心顧總！保證不會讓您失！”

 丁和楊晴異口同聲的說道。

 顧語桐點點頭囑咐道:“好，那你們先回去準備一下吧，今天就去把簽證的事辦好，m國高眾樂那邊二店已經開始著手了，等你們到了之后組建公司，時間應該差不多正好，再晚的話會錯失很多機會。”

 說完，顧語桐便送走了丁和楊晴二人。

 幾天后，遠在m國的托馬斯也傳來了好消息。

 高眾樂在m國首家店的試營業非常功！

 當天就吸引了數萬名的顧客前來消費，而且好評率非常高，經過問卷調查，顧客的統一反饋，都說要比m記和開封菜要好吃。

 不過唯一讓托馬斯覺得有些不足的是，m國這邊的店員要比華夏難管理的多，這些人普遍散漫隨意，甚至有些時候會對顧客大發脾氣。

 雖然這也算是m國的傳統，但見識過華夏高眾樂的托馬斯一直耿耿于懷，他回到m國經營高眾樂，不是想要超越m記和開封菜，更是想要復刻甚至超越華夏的高眾樂。

 對于這點，顧語桐倒是給出了一些意見。

 那就是提高薪資標準。

 以薪資拉整人員素質標準，這個方法放在哪都適用。

 最主要是顧語桐現在很有錢。