第二天早上,蘇澤林就帶著秦詩晴去公司報到了。
進的是市場部。
秦詩晴在校學的是經濟信息管理專業,主干課程為經濟學基礎、經濟法、國際金融、統計學、財務會計、市場調查與預測、管理學、管理信息系統、經濟報分析、商務英語……
從課程就能看出,這個專業的功能雜食的,就業方向也很廣泛。
可以從事各企事業單位的信息服務部門、財務部門、人力資源,產品營銷與策劃、信息管理、財務核算與管理等工作。
如果是二本的大學生,剛進公司只能安排到基層崗位。
比如信息管理員、人事專員,行政專員和市場專員等。
然而秦詩晴為浙大的高材生,待遇當然是不一樣的。
即便在大學生多如狗,研究生遍地走的后世,作為985和國的一流高校的浙大,其畢業生都可以輕松在大公司企業找到一份滿意的工作。
更何況,這個年代人才還很貴乏,尤其是英人才。
就算在浙大,秦詩晴亦屬于佼佼者。
品學兼優,在院學生會當過干部,還是文藝晚會主持和播音員。
不要小看這些和學習無關的履歷,很多大公司在應聘和任職時會考慮到你的實際能力甚至格。
同為浙大的高材生,換個除了績好其他方面沒什麼表現的死宅,就絕對沒秦詩晴那麼吃香。
畢竟,人脈關系也算是個人能力的一部分。
秦詩晴的起點,也注定比二本的應屆畢業生要高。
的職位是市場調查分析師。
運用定和定量調查方法收集信息,進行數據理和分析,為政府、企業和社會提供決策依據的專業人士。
這個崗位目前要是說出來,很多人都會一臉懵圈,聽都沒聽說過。
這也難怪。
畢竟。國實行市場經濟的時間并不算長,市場營銷理論那套也是剛剛傳國。
很多企業都沒有意識到市場調查分析的重要,經營決策主要依靠領導和企業家個人的能力,憑借經驗和主觀判斷以及對市場的直覺而做出決策。
換句話說,老大頭腦一發熱,說勞資要這麼干,下面的人就跟著干了。
其實老大自己都可能只是心來,又或者他覺得這麼干可以,卻說不出個所以然來,就憑自己的判斷,沒有嚴謹的市場調查和分析數據作為支撐。
結果就是“也蕭何,敗也蕭何”。
企業能否起來,就看老大的個人能力還有運氣。
到了后世,隨著市場競爭的加劇,越來越多的企業認識到“知己知彼,百戰不殆”的道理。
調查分析師應運而生,作為一種新職業浮出水面并走向市場前沿。
不過年2004年才對調查分析師開始立項,2005年在燕京地區開考調查分析師證書,2006年國家勞和社會保障部才將調查分析師列第六批新職業正式向社會公布。
所以現在你隨便在一家公司,甚至是大公司找個人問調查分析師是什麼東東,他們準無法回答上來,除非是外企,外企很注重這方面的人才,比如曦那家企業就有特聘的老外調查分析師,薪水還特高。
秦詩晴前世就做這個工作,而且在蘇澤林重生之前當上了高級調查分析師,算是“重舊業”了,只不過前世在單位上班,這輩子則進了自己男朋友的公司。
蘇澤林不可能浪費了自己朋友的才華。
然而作為一個新人,又不可能給上什麼經理或主管的高級職務,否則下面的職員很可能會不服氣,覺得你任人唯親。
這個市場調查分析師就很合適。
該職位很特殊,比基層職員高是毫無疑問的,然而在公司行政圈子又不屬于高管。
嗦白了,相當于混子的另一個參謀。
蘇澤林毫無疑問對市場的大方向是看得很清楚的,絕對不會做出什麼作死的蠢決策,畢竟是重生者嘛,眼領先時代十幾年。
然而只有大方向還不夠,現實世界市場瞬息萬變,某個小階段的市場風向,可能不至于讓公司拉,但會讓公司發展的腳步放慢,所以他需要一個人給自己提供實時的調查數據分析,以便做出更準的判斷和策略調整,讓新世紀永遠于最高速的發展勢頭。
拿一個方案舉例,嚴秋雯會從全局給自己建議和思路方向,而秦詩晴則提供了更詳盡的數據支撐,同為參謀,這兩者卻又有著很大的不同。
由于秦詩晴的工作更多與市場掛鉤,所以分到了市場部,不直屬于蘇澤林所在的運營部。
不過,運營部在新世紀屬于頂梁柱部門,掌握最大的實權,其他部門幾乎都得為其服務。
鼎盛大廈,新世紀市場部某辦公室。
“這是我們公司今天剛來報到的新同事秦詩晴,浙大高材生,現任公司的市場分析師,讓我們用掌聲歡迎的加!”
每位新職員正式職,部門經理都會和其他職員做個簡單的介紹,秦詩晴也不例外。
市場部的男職員們瞬間就像打了針似的。
“哇靠,咱們部門來了位大呀,好漂亮呀,又有氣質!”
“這個市場調查分析師是什麼呀,咱們市場部還有這種崗位的嗎?”
“我也不知道,但是聽上去很高大上的樣子,應該比咱們這些小職員更厲害吧!”
“別人是浙大的高材生,能和我們一樣嗎?”
“……”
一群男職員們在低下竊竊私語起來,對秦詩晴極興趣。
“大家好,我是秦詩晴,請多多關照!”
秦詩晴這一開口,男職員們就更興了。
“這什麼天籟之聲呀,我耳朵都要懷孕了!”
“人長得漂亮,聲音還辣麼好聽,這就是我的神了,誰都表想和我搶!”
“放屁,大家公平競爭!”
“……”
男職員們的反應,部門經理李紅都看在了眼里,也早就預想到了,市場部的單狗還是多的。
但卻沒說什麼,而是先把秦詩晴帶到一個專屬的獨立辦公室。
里面儲放著的都是公司的市場部數據和檔桉。
“詩晴,這個地方就是你的辦公室了,如果有什麼需要的話,可以隨時和我提。”
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市場部經理李紅的態度很熱,秦詩晴的高材生出是一個原因,但是更重要的原因是別的。
秦詩晴是運營部總監蘇澤林的青梅竹馬,也很可能是他朋友。
上個月蘇澤林的生日派對,公司的高管幾乎都去了,李紅也是賓客之一,所以很清楚。
秦詩晴微笑點頭:“謝了,紅姐,以后還請多關照。”
“關照不敢當,你可是我們市場部的英人才,我才有很多地方需要你幫忙的。”
李紅和秦詩晴客套了兩句,也沒多嗶嗶,便離開了辦公室,再次找到了剛才的那些男職員,鄭重警告道:“你們這些家伙可得悠著點,別看到詩晴漂亮,就打人家的主意!”
“紅姐,為什麼呀?俺還沒朋友呢,公司沒規定不能追職員!”
一個男職員嘻嘻哈哈地問道。
新世紀的團隊氛圍很好,幾乎都是年輕人,紅姐雖然作為市場部經理,也只是個三十出頭的輕而已,平時好說話的,所以這職員敢提出疑問。
紅姐板起臉:“不為什麼,因為詩晴是蘇總的青梅竹馬,小偉,你也可以試試,但是別怪我沒好心提醒呀。”
那小偉的男職員一聽就傻眼了。
公司的蘇總就只有一個。
運營部的總監蘇澤林,公司三巨頭之一。
盡管也是今年才畢業,但在新世紀,眾所周知他是能和總裁楊和總經理幾乎并起并坐的人,而且聽說有著份,是公司小老板。
他的地位,不用說自然也在其他部門老大之上。
聽紅姐這口氣,秦詩晴多半是蘇總的朋友了。
蘇總朋友,那是嫌自己飯碗太穩了。
“紅姐,我只是開個玩笑,給我吃十個豹子膽也不敢呀!”
那男職員連忙轉了口風,其他人也打消了主意。
先別說龍之逆鱗不得,就自己這條件,拿什麼和蘇總競爭呀!
別人年多金,長得又帥,是公司中多年輕職員的夢中人,至于自己,就一普通小職員而已,在新世紀無疑是螢火和皓月爭輝。
另外一邊,運營部。
蘇澤林一到辦公室就忙了起來。
前段時間畢業季,他絕大多數時候都在學校里,沒怎麼來公司,接著又回家了幾天,盡管有宋雨薇和其他得力下屬幫忙理公司的事務,但有些還是得自己親自過目定奪的。
接下來的一段時間恐怕都得加班加點,得把這些拉下來的事全都搞定。
過得沒一會,宋雨薇進來了。
平時混子一上班,都是助理幫泡好茶,今天也不例外。
“雨薇,我不在公司的這段時間,你辛苦了呀。”
“沒事,我是你的助理嘛,這些都是應該做的。”
泡茶的同時,宋MM又問道:“老大,詩晴今天來報到了吧?”
“是啊,進了市場部,職位是市場分析師。”
蘇澤林隨口回應。
“這個職位是做什麼的?”
宋雨薇就和其他職員同樣愕然。
“為公司進行市場信息搜集、數據理、分析與預測,撰寫調查分析報告,提出備決策價值的建議,簡而言之,是察市場風向和客戶需求,讓公司更容易制定營銷或發展企劃。”
蘇澤林略地解釋了下。
“聽上去很厲害的樣子,這個職位一般人應該做不了吧。”
宋雨薇不明覺厲。
蘇澤林笑了笑:“呵呵,確實,是個新興職業,勞部門還沒正式公布呢,但是國外的話早就有了,而且還相當重視,國如今設有市場分析師的通常都是外企。”
宋雨薇倒不意外,自己老板的商業思路向來前衛,很多方面都和歐的洋企業接軌,公司設一些特殊職位也正常。
“待會有空了,我過去看看。”
前世蘇澤林那麼寵小書,不是沒有道理的。
宋MM很懂事。
不爭風吃醋,且還會盡量打理好和混子其他朋友的關系,除了秦詩晴。
倒不是宋雨薇敵視秦詩晴,而是前世蘇澤林一直把秦詩晴和其他的隔開,不讓們有分毫接的機會,所以宋雨薇并不認識正宮,只是聽說過有這麼一個人的存在。
秦詩晴畢業后,蘇澤林在自己那邊過夜的機會肯定會很多,宋雨薇也能理解,至自己是他的助理,上班時間能經常見到蘇澤林,也就滿足了。
上午的職員休憩時間,秦詩晴依然在辦公室中看著一堆市場部的數據文件。
剛到新世紀上班,得勤快點,盡早解公司的狀況。
知道這家企業是自己男朋友的心,也希能為其賢助。
這個時候宋雨薇走進來了,助理笑地道:“嗨,詩晴!”
秦詩晴抬起頭來。
這個孩記得,在自己男朋友的生日趴上,是運營部的總監助理,人很熱,見面的時候還和自己聊了好一會。
“嗨,宋助理來了啊。”
秦詩晴微笑回應。
“什麼宋助理呀,不嫌棄的話我雨薇就行了,大家都是朋友!”
頓了下,宋雨薇又問道:“怎麼樣,在這里上班還習慣吧?”
秦詩晴微微頷首:“嗯,好的,環境不錯,經理紅姐和同事們也很nice。”
“那就行,不過現在是休息時間了,你更應該呆的地方是休閑區,要不我帶你過去玩玩?”
“不用了,謝了呀,我不累,暫時用不著休息。”
“好吧,既然這樣,我就不勉強了,以后有什麼需要的地方,隨時找我,回頭見!”
“OK,回頭見!”
“……”
和秦詩晴聊了幾句,也沒在辦公室里呆太久,宋雨薇便離開了。
看著那聘聘婷婷的倩影,秦詩晴也沒想太多。
宋雨薇的緒掩飾比娜娜子好很多,毫沒看出對方和自己男朋友有關系,還以為只是單純的上下級而已。
這個孩,貌似還真不錯。
秦詩晴心中暗道。
……
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